Cât e amenda dacă n-ai documente SSM?

Ghid 2026 · conform Legii 319/2006, art. 39

Orice firmă cu cel puțin un angajat are obligații de securitate și sănătate în muncă (SSM). Dacă la un control ITM documentele lipsesc, sunt incomplete sau doar formale, angajatorul riscă amenzi contravenționale, prevăzute de Legea nr. 319/2006, art. 39. Iată ordinele de mărime pentru 2026.

Amenzile principale

Amenzile se pot cumula: la un dosar SSM inexistent, inspectorul poate sancționa mai multe contravenții deodată, iar totalul depășește ușor prețul de a avea documentele la punct. Valorile pot fi actualizate prin modificări legislative.

Cine plătește

Răspunderea revine angajatorului. Faptul că nu ai un lucrător desemnat SSM sau un serviciu extern autorizat nu te scutește — dimpotrivă, lipsa deciziei de numire este ea însăși o neconformitate.

Cum eviți amenda

Simplu: ai la dosar cele 7 documente SSM obligatorii (evaluarea riscurilor, plan de prevenire, instrucțiuni proprii, fișe de instruire semnate, tematici, decizia responsabilului SSM și registrul), personalizate pe activitatea reală a firmei — nu modele generice. Instruirile trebuie făcute și semnate la zi.

Documentele SSM la punct, în ~3 minute

Cele 7 documente personalizate pe firma ta, format .docx editabil, de la 149 lei — mult sub o singură amendă.

Generează documentele SSM

Articol informativ. Valorile amenzilor pot fi actualizate; verifică textul în vigoare al Legii 319/2006 sau consultă un specialist SSM autorizat.